Hören Sie auf zu versuchen, den Bogen Ihrer Karriere zu kontrollieren

In unserer unsicheren Welt ist es eine verschwenderische Übung, Ihre Karriere zu weit in die Zukunft zu planen – und es ist besonders  sinnlos  vorherzusagen , wie sich der Bogen Ihrer Karriere entwickeln wird.

Als Menschen sind die Geschichten, die wir einander (und uns selbst) erzählen, wichtig – daher ist es verständlich, dass wir wissen (und kontrollieren) wollen, wie sich unsere Karriere entwickelt. Aber so wie es unzählige Faktoren gibt, die unseren Karriereweg beeinflussen – wie Privilegien, unerwartete Gelegenheiten, unvorhergesehene Bedrohungen und etwas gut getimtes Glück – können wir weder die Zukunft vorhersagen noch alles kontrollieren. Und das ist in Ordnung. Das macht unseren Karriereweg  so  spannend: Mit harter Arbeit, Agilität und Offenheit,  wer weiß, wie sich die Dinge entwickeln werden? 

Was können wir also tun, um mit dieser Ungewissheit zu leben? Ein paar Ideen haben mir geholfen, diese unvorhersehbare Zukunft zu meistern. 

Anstatt weit in die Zukunft zu planen, fragen Sie: Sind Sie in die richtige Richtung gelenkt und bewegen Sie sich mit einer Geschwindigkeit, die für Sie lohnend ist? Wenn ja, weiter so. Wenn nicht, versuchen Sie, die Projekte auf Ihrem Teller sowie Ihre Gewohnheiten anzupassen – oder ziehen Sie ein anderes Unternehmen oder einen anderen Job in Betracht, das diese Flexibilität ermöglicht. Die Entwicklung effektiver Arbeitsgewohnheiten und die Übernahme der richtigen Projekte sind zwei der stärksten Faktoren für den beruflichen Erfolg. Außerdem ist das Leben zu kurz, um acht Stunden am Tag mit Arbeiten zu verbringen, die man nicht mag.  

Zweitens, machen Sie sich keine Sorgen, wenn Sie die Dinge nicht herausfinden können. Je unsicherer die Welt wird, desto weniger Kontrolle haben Sie über die Zukunft – der Nebel der Ungewissheit verdunkelt den Horizont. Anstatt dies als eine schlechte Sache zu sehen, sehen Sie es als eine lustige Sache! Nicht zu wissen, wohin Sie gehen oder was Sie tun, ist ein starkes Signal dafür, dass Ihre Arbeit interessant und wichtig ist. trösten Sie sich mit der Tatsache, dass es in Ordnung ist, es nicht zu wissen. 

Drittens: Planen Sie, aber erwarten Sie, dass sich die Dinge ändern. Besonders während einer globalen Pandemie! Meine Arbeit ist ziemlich unvorhersehbar und ich plane ungefähr 12 bis 18 Monate in die Zukunft. Dies ist der zukünftige Zeitraum, in dem sich mein Vortragsplan füllt; Die Planung in diesem Zeitabschnitt ermöglicht es mir, die anderen Elemente meiner Arbeit um Gespräche herum zu strukturieren. Ich habe festgestellt, dass dieser Zeitrahmen auch für die meisten anderen Wissensarbeiter erstaunlich gut funktioniert.  

Lassen Sie in  der Regel die Dauer von Projekten in Ihrer Arbeit bestimmen, wie weit in die Zukunft Sie planen. Wenn Sie an einem vorhersehbaren, mehrjährigen Projekt arbeiten, können Sie möglicherweise weiter in die Zukunft planen. Wenn die Projekte von kürzerer Dauer sind – oder Sie in einer Support-Rolle arbeiten und keine Projekte per se haben – haben Sie möglicherweise nicht die gleiche Freiheit. 

Während wir die unmittelbare Zukunft gestalten können, haben wir nicht so viel Kontrolle über den langen Bogen unserer Karriere. Das Beste, was wir tun können, ist, Projekte anzunehmen, die Resonanz finden und starke Gewohnheiten rund um unsere Arbeit entwickeln. Auch wenn Sie nicht wissen, was hinter der nächsten Ecke kommt, kommen Sie wenigstens voran.