Cómo construir un gran portafolio de escritura UX

Una de las mejores maneras de demostrar que eres capaz de manejar un trabajo desafiante es demostrar que tienes las habilidades requeridas. El servicio de labios solo llega hasta cierto punto. Los gerentes de contratación quieren ver evidencia clara de sus habilidades.

Esto es tan cierto para los trabajos de escritura de UX como para cualquier otra disciplina relacionada con la escritura o el diseño. Su mejor herramienta es un gran perfil de escritura UX.

Puede comenzar consultando esta útil guía. Eche un vistazo a una descripción general rápida del trabajo del escritor de UX, y la diferencia está entre un perfil de escritura de UX y un perfil de diseño estándar. Finalmente, tenemos algunos consejos excelentes sobre cómo crear una cartera de UX para escritores.

¿Qué hace un escritor UX?

Cuando interactúa con software, aplicaciones o sitios web, se le presenta una variedad de imágenes y texto. Parte de ese texto está escrito con el propósito de hacer que la navegación sea más intuitiva y presentarle una interfaz conversacional fácil de usar. Eso es escribir UX. Incluye:

• Texto del mensaje de error
• Texto de ayuda
• Señales de navegación
• Puntas

La escritura de UX es un campo relativamente nuevo que recientemente comenzó a desarrollarse. Debido a eso, muchos trabajos de redacción de UX todavía se anuncian como trabajos de redacción de contenido o redacción. También puede encontrar puestos titulados escritor de UX o redactor de UX. Esto puede hacer que la búsqueda de un trabajo sea un poco desafiante.

También puede ser un desafío producir un portafolio de escritura de UX que contenga los elementos que los gerentes de contratación quieren ver. Después de todo, en muchos casos, los gerentes de contratación también están desarrollando su comprensión de este rol. Aún así, hay algunas buenas prácticas a seguir.

Los componentes clave de un portafolio de escritura UX

Es importante recordar que existen claras diferencias entre el rol de un diseñador de UX y un escritor de UX. Un diseñador de UX trabaja con prototipos y otras herramientas. Sus productos finales son las pantallas que ven los usuarios y el flujo de esas pantallas. Debido a esto, sus portafolios tienden a enfocarse en elementos visuales.

Ese no es el caso de los escritores de UX que están a cargo de producir el texto que los usuarios ven como parte de la interfaz. Es por eso que el portafolio del estratega de contenido de UX se centrará en el uso de palabras para resolver varios problemas relacionados con la experiencia del usuario.

Estos son los elementos clave de la cartera del escritor UX.

Biografía e información de contacto

En última instancia, su cartera debe permitir que su trabajo hable por sí mismo. Sin embargo, es útil incluir una biografía completa. Esto puede darte una idea de tu estilo de trabajo, incluso de tu personalidad. Recuerde que los gerentes de contratación están interesados ​​en encontrar a alguien que se ajuste a su equipo.

Cuando se trata de su información de contacto, piense en hacer tantos contactos de redes como sea posible. Por supuesto, debe incluir su correo electrónico y número de teléfono, pero también agregue sus enlaces de redes sociales. Incluso si alguien no está listo para contratarlo hoy, es posible que desee conectarse con usted en LinkedIn.

Muestras de su trabajo y estudios de casos

Esta es la carne de su cartera. Querrás incluir ejemplos de escritura. Tenga en cuenta que todas sus muestras de escritura no tienen que estar relacionadas con UX. En su lugar, deben mostrar la profundidad y amplitud de tus habilidades de escritura. Sin embargo, deben estar enfocados y ser relevantes para los objetivos de su búsqueda de trabajo actual.

Referencias y Testimonios

Si ha trabajado con personas que están dispuestas a proporcionar testimonios por escrito o actuar como referencia para usted, eso es maravilloso. Sin embargo, esto no es absolutamente imprescindible. Si los incluye, incluya el nombre de la referencia, el lugar de trabajo, el puesto y la conexión con usted.

Consejos para seleccionar muestras de escritura UX y estudios de casos

Comprenda a su público objetivo

Antes de decidir qué desea incluir en su cartera, debe comprender las necesidades de los reclutadores y gerentes de contratación a quienes está tratando de impresionar. También debe comprender el mercado laboral en su área, ya que se aplica a los trabajos de escritura de UX. Utilice este conocimiento para influir en lo que elija incluir en su cartera.

Puede comenzar buscando las ofertas de trabajo que le resulten más atractivas. No se preocupe por la ubicación o la combinación de sus habilidades y experiencia en este punto. La idea es identificar un conjunto común de habilidades entre los trabajos que son más atractivos para usted.

Ahora, con base en estos listados de trabajos, considere qué buscarían los gerentes de contratación. ¿Qué capacidades les gustaría ver evidenciadas en su cartera?

Es posible que le preocupe que la creación de un portafolio para atraer a un conjunto tan específico de habilidades deseadas sea una limitación. Ese no es el caso. En cambio, esto le dará un impulso a su cartera. Los gerentes de contratación considerarán esto ya que tiene un estilo y una visión específicos. De lo contrario, podría parecer tan genérico que simplemente no se destaca.

Seleccione cuidadosamente muestras de trabajo para mostrar sus habilidades

Aquí, el minimalismo es algo bueno. No abrume a los reclutadores con docenas de páginas de muestras de trabajo. En su lugar, seleccione de tres a seis proyectos que realmente hagan un excelente trabajo al resaltar sus principales habilidades. No hay necesidad de dar espacio a cada uno de los proyectos en los que trabajó, el orden muestra la totalidad de su conjunto de habilidades. Para decirlo sin rodeos, ningún gerente de contratación pasará una cantidad significativa de tiempo hojeando la historia de su carrera a través de su cartera.

Entonces, ¿qué sucede si estás en el otro extremo del espectro? No tiene mucha experiencia y está luchando para encontrar incluso algunas muestras para incluir en su cartera de UX para principiantes.

Afortunadamente, hay algunas cosas que puedes hacer. Puedes participar en un concurso de redacción de textos publicitarios de UX. También puede tomar una interfaz existente y mejorarla para mostrar lo que puede hacer. Ahora también es un buen momento para buscar algunos proyectos de desarrollo de código abierto que necesitan colaboradores de UX. También puede mostrar una o dos muestras de escritura que no estén relacionadas con UX. Solo asegúrese de que sean descriptivos e impactantes. Una publicación en las redes sociales o una descripción del producto bien elaborada sería preferible a un artículo de 1200 palabras.

Obtenga inspiración de otros

Lo bueno de los portafolios es que las personas que los crean quieren que sean vistos por tantas personas como sea posible. Es por eso que tienden a estar abiertos al público. No tendrá ningún problema para encontrar carteras de escritura de UX para usar como inspiración. Eche un vistazo a tantos de ellos como pueda y tome notas sobre lo que se destaca para usted. Busque ejemplos de carteras de UX que crea que probablemente atraerán a su público objetivo.

Si la información está disponible públicamente, consulte los currículos o CV adjuntos a los portafolios que revisa. Esto lo ayudará a conectar portafolios atractivos con el tipo de habilidades y experiencia que representan.

Contextualiza tu trabajo

Una instantánea de una pantalla a menudo pierde más información de la que comparte. Depende de usted completar los espacios en blanco contando la historia detrás del texto y las imágenes. Puede hacer esto creando un breve estudio de caso para proporcionar un contexto útil. Mientras escribe, tenga en cuenta lo siguiente:

• Describa la situación o el problema que llevaría a los usuarios a esa pantalla/texto.
• Dé una breve descripción de su proceso de pensamiento.
• Escriba la solución en términos breves pero claros.
• Detalle el valor de la solución para el proyecto y para el usuario final.

Si es necesario, está bien proporcionar capturas de pantalla relacionadas. Esto puede agregar el contexto que necesita para dar a sus lectores una imagen clara de lo que estaba logrando.

Cree una cartera cohesiva de UX

Los gerentes de contratación dedican muy poco tiempo a revisar los currículos. No espere que pasen mucho más tiempo revisando su cartera, al menos no sin un esfuerzo significativo para atraerlos. Una forma de hacerlo es asegurarse de que su cartera sea coherente. Debe contar una historia, y esa historia debe desarrollarse con cada ejemplo de trabajo que presente. Esto mantendrá al lector interesado y luego pasará de una captura de pantalla a la siguiente.

Tome este enfoque como un medio para priorizar su cartera también. Imagine que el primer elemento que vea el gerente de contratación será el que más recuerde. ¿No tiene sentido usar primero tu mejor trabajo? Aquí hay algunos otros puntos para recordar al considerar el orden y el formato de su cartera de UX:

• La primera página dejará la mayor impresión.
• El orden de las imágenes y los estudios de casos pueden motivar al lector a buscar más.
• Las descripciones concretas aseguran que se comunique la información correcta.
• La legibilidad es primordial.

Dale atractivo visual

Estás en una posición única. Tu trabajo está basado en texto, pero trabajas dentro de un campo altamente visual. Tu portafolio y los ejemplos que incluyas deben reflejar eso. Esto significa que las muestras que seleccione deben ser ejemplos de buen diseño, no solo una buena escritura de UX. Desafortunadamente, puede encontrar que esto es un poco limitante.

También hay cosas que puede hacer para impactar directamente en el aspecto de su cartera. Por ejemplo, puede tener cuidado de seleccionar imágenes de alta calidad para compartir. También puede seleccionar una plantilla atractiva para su cartera. Si elige diseñar o utilizar un creador de sitios web para albergar su cartera, elija con cuidado. Revise otros portafolios y vea qué están usando los diseñadores y escritores.

Finalmente, busque retroalimentación constructiva. Muestre su trabajo a colegas y otras personas con experiencia en diseño de experiencia de usuario. Ellos podrán brindarle comentarios útiles y un punto de vista objetivo.

Pensamientos finales

Crear una cartera de UX para un escritor de contenido es una gran tarea. Requiere que analice su trabajo actual para seleccionar los ejemplos perfectos, comprender las necesidades de los gerentes de contratación en su campo y presentar un proyecto terminado que sea atractivo y convincente. Tenga en cuenta los consejos aquí, para lograr los mejores resultados.