Что вы делаете, чтобы робот не отнимал у вас работу?
ЛЕН, ГУАНАХУАТО. – По словам доктора Альберто Эрнандеса Луны, профессора EGADE из Tec de Monterrey, цифровая трансформация во всех отраслях в Мексике непреодолима, и как компании, так и работники должны быть в курсе последних событий, чтобы адаптироваться к новой реальности. .
Во время своего выступления на лекции «Оцифровка отрасли» в рамках мероприятия Hannover Messe, которое проходило в городе Леон, Гуанахуато, доктор Эрнандес Луна сказал, что цифровая трансформация подходит для всех отраслей и, следовательно, затрагивает все деятельность, направленная на улучшение и повышение эффективности производственных процессов.
Преимущество любого процесса состоит в том, что он не зависит от человеческого фактора, его можно автоматизировать и сделать более эффективным. Все, что требует повторения, можно делать автоматически ».
Кроме того, он отметил, что изменения происходят очень быстро, поскольку то , что учащиеся в настоящее время преподают в школах, может устареть после окончания учебы. «Это экспоненциально, и мы должны подготовиться к изменениям, пути назад нет».
Мексика опаздывает?
Мексика опаздывает?
Мексиканские компании опаздывают с цифровой трансформацией, если сравнивать их с иностранными фирмами, которые работают в нашей стране, и они уже приносят все технологии.
Я думаю, что мы не в сознании. Только когда наши карманы начинают болеть, мы начинаем терять клиентов, и появляется большая конкуренция со стороны компаний в стране и за рубежом ».
Для доктора Эрнандеса Луны необходимо, чтобы в компании были руководители, обладающие видением и знающие, в каком направлении развиваются тенденции.
Мексика имеет конкурентные преимущества, поскольку наши отрасли гибки и могут быть посвящены разработке небольших партий любого продукта, кроме того, существует близость к США и низкая стоимость рабочей силы. Однако мы не можем полагаться на это, потому что с оцифровкой любая компания может быть гибкой, а также работать с небольшими периодами.
Необходимы изменения в образовании
Необходимы изменения в образовании
Одно из изменений, недавно реализованных Tec de Monterrey, заключается в том, что они больше не ждут, пока студенты закончат свою степень, а, скорее, во время процесса студенты связаны с отраслью через систему двойного образования.
Кроме того, через систему задач студенты и преподаватели будут знать, что происходит в отраслях.
Еще до того, как они бросят школу, они уже погружены в проблемы, и это делает их более конкурентоспособными ».
Конечно, университет специализируется на продвижении предпринимательства, поэтому у студентов есть возможность работать в частном секторе или создать свою собственную компанию.
Нам нужно больше создавать бизнес в Мексике, чтобы было больше рабочих мест и не зависеть от иностранных компаний ».
Какими должны быть рабочие сегодня?
Какими должны быть рабочие сегодня?
Все участники панели «Цифровизация отрасли» сошлись во мнении, что сегодняшние работники должны обладать следующими характеристиками:
- Имейте широкое видение. Не только технологии, они должны знать о других сферах деятельности компании и о том, как они влияют друг на друга.
- Знайте, как влияет внедрение новых процессов или нет.
- Открытость и учиться всему.
- Глобальные профили. Они соревнуются не только с мексиканцами, но и с выходцами из других стран.
- Мягкие навыки.
- Владение другим языком.
- Овладение навыками, соответствующими той работе, которую они имеют или хотят.
—
ДЕНЬГИ В КАРТИНЕ
FOTO: PIXABAY
Источник записи: https://www.globalmedia.mx